25.05.2026 в 10:26 Просмотры 3 +1 сегодня Вакансия партнера

Исполнительный директор

от 300 000 ₽ / месяц

Москва , Береговой проезд, 4/6с2

Специализация: Генеральный директор, исполнительный директор (CEO)

Формат работы: На месте работодателя

График работы: Сменный

Тип занятости: Полная занятость

Опыт: От 3 до 6 лет

Категория прав: A

Выплата: ежемесячно

Описание

Brook Drive - премиальный сервис проката автомобилей от Brooklands с филиалами в Москве и Дубае (Оаэ). В нашем автопарке - более 300 роскошных машин на любой вкус: от статусных седанов до спортивных суперкаров. Мы растём стремительно: за 2025 год компания увеличилась в 2 раза, автопарк расширился на 50 %, а наши клиенты одними из первых оценили новинки - Bmw M5 G90 и Zeekr 9X. В 2026 году нас ждут ещё более амбициозные цели. Мы ищем исполнительного директора в филиал в г. Москва - лидера, который возьмет на себя стратегическое развитие и операционное управление бизнеса. Если вы:
  • Искренне увлечены автомобилями и разбираетесь в трендах индустрии;
  • Умеете выстраивать эффективные бизнес‑процессы;
  • Нацелены на результат и умеете вдохновлять команду;
  • Готовы работать в динамичной среде и брать на себя ответственность, —
Мы хотим с вами познакомиться! Ваша миссия: создать слаженный механизм работы компании, где каждое подразделение действует как часть единой системы, а команда движется к амбициозным целям.

Обязанности

Выстраивать стратегию и вести к результатам:
  • Разработать среднесрочную (1 год) и долгосрочную (3 года) стратегию развития;
  • Создать чёткий план достижения целей и адаптировать его под меняющиеся условия;
  • Регулярно отчитываться по ключевым бизнес‑метрикам (еженедельно и ежемесячно).
Модернизировать управление и автоматизировать процессы:
  • Внедрить инструменты систематизации и автоматизации;
  • Оптимизировать рабочие потоки и повысить эффективность подразделений;
  • Решать организационно‑технические, финансовые и кадровые задачи.
Увеличивать продажи и повышать лояльность клиентов:
  • Управлять продажами и маркетингом, находить новые и оцифровывать старые каналы привлечения;
  • Контролировать Nps и внедрять инициативы по росту удовлетворённости клиентов;
  • Выстроить эффективную систему лид‑менеджмента.
Оптимизировать бизнес‑процессы:
  • Анализировать текущие процессы и находить точки роста;
  • Устранять узкие места и дублирующие функции.
Управлять автопарком на уровне мировых стандартов:
  • Отслеживать тренды рынка проката и поддерживать актуальный, конкурентоспособный парк;
  • Находить партнёров;
  • Проводить аудит автопарка и выводить неликвидные единицы.
Мы ждём от вас:
  • Высшего образования;
  • Опыта руководящей работы в сфере продаж/ развития бизнеса от 3 лет (опыт в автомобильной отрасли — преимущество);
  • Успешных кейсов по разработке и внедрению стратегии развития и формированию команды;
  • Понимания трендов автомобильного рынка;
  • Сильных аналитических, коммуникативных и лидерских навыков;
  • Готовности работать в условиях высокой ответственности и динамики;
  • Искренней любви к автомобилям.

Условия

  • Конкурентоспособную зарплату: оклад + KPI (обсуждается индивидуально по итогам собеседования);
  • Работу в молодой, энергичной и быстрорастущей команде единомышленников;
  • Современную систему управления без бюрократии;
  • Интересные масштабные проекты и возможность влиять на развитие бренда;
  • Обучение и тренинги за счёт компании;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ (оплачиваемые отпуска и больничные).
  • Парковка для личного автомобиля.
  • Хотите стать частью Brook Drive и помочь нам достичь новых высот?
  • Отправьте отклик и сопроводительное письмо, в котором ответьте на 3 вопроса:
  • Почему именно вы — тот самый лидер, который нужен Brook Drive?
  • Назовите три своих ключевых профессиональных достижения и их измеримый результат (например, рост продаж, сокращение издержек, запуск нового направления).
  • Назовите три любимых автомобиля и кратко объясните, что в них вас восхищает.
  • Давайте создавать будущее премиального автопроката вместе!

Навыки

Руководство коллективом
Управление бюджетом
Стратегия управления персоналом
Планирование бюджета
Стратегическое мышление
Управление изменениями
Управление ожиданиями
Разработка стратегии развития
Лидерство
Стратегический анализ внешней среды
Организация и контроль работы персонала
Управленческая отчетность
Стратегический менеджмент
Стратегия Развития
Операционное планирование