21.05.2026 в 13:27 Просмотры 1 +1 сегодня Вакансия партнера

Менеджер по обучению и оценке персонала

Москва , Ленинградский проспект, 37Ак4

Специализация: Менеджер по персоналу

Формат работы: На месте работодателя

График работы: 5/2

Тип занятости: Полная занятость

Опыт: От 3 до 6 лет

Выплата: ежемесячно

Описание

Международный онлайн проект BetBoom в поисках нового сотрудника!

Обязанности

Оценка персонала
  • Организация и проведение performance review раз в полгода;
  • Работа с руководителями на всех этапах оценки: помощь в постановке целей, калибровочные сессии, интерпретация результатов;
  • Формирование рекомендаций по развитию сотрудников на основе итогов оценки.
Обучение и развитие
  • Разработка программ и курсов по soft skills;
  • Проведение очных и онлайн-тренингов для сотрудников разных уровней;
  • Методологическое сопровождение обучающих программ: актуализация материалов, оценка эффективности обучения, работа с обратной связью.
Что мы ожидаем:
  • Опыт проведения performance review — обязательно;
  • Опыт разработки обучающих программ и курсов по soft skills;
  • Навык проведения тренингов очно и в онлайн-формате;
  • Умение работать с методологией: структурировать контент, выстраивать логику обучения;
  • Хорошие коммуникативные навыки;
  • Уровень английского языка не ниже B2( работа в интернациональной команде).

Условия

  • Официальное трудоустройство, белая заработная плата;
  • График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня; ДМС со стоматологией; Компенсация фитнеса; Компенсация питания; Компенсация курсов английского языка; Перспектива профессионального и карьерного роста.