16.05.2026 в 13:41
Просмотры 2
+1 сегодня
Вакансия партнера
Менеджер по подбору персонала
от 60 000 до 90 000 ₽ / месяц
Москва
Специализация: Специалист по подбору персонала
Формат работы: Удалённо
График работы: 5/2
Тип занятости: Полная занятость
Опыт: От 1 года до 3 лет
Выплата: ежемесячно
Описание
Компания «ПРОлюдей» уже 4 года специализируется на подборе топовых специалистов в сфере e-commerce.
Мы нанимаем не просто экспертов в своей области, а самых результативных и вовлеченных сотрудников!
У нас часто стоит очередь из клиентов. Большинство заказчиков обращаются повторно или по рекомендации, потому что знают - именно мы закрываем самые сложные вакансии.
Мы ищем в свою команду специалиста, который уже попробовал себя в рекрутинге и готов к активному темпу, большому количеству коммуникаций и новым вызовам. Здесь не будет скучно - новые заказчики, новые вакансии, современные инструменты и подходы в работе.
Задача всего одна: нанимать лучших сотрудников для наших клиентов!
Условия
- Качественное обучение под руководством сильных наставников: мы научим определять перформеров, оценивать уровень экспертности кандидатов, задавать каверзные вопросы, выявлять истинные мотивы кандидата и распознавать ложь;
- Не просто новые вакансии, а возможность погружаться в новые сферы, общаться с крутыми специалистами и вдохновляться от них;
- Бережное руководство и экологичную атмосферу: у нас открыто можно говорить о тревоге и усталости, периодически устраиваем созвоны, где можно просто пожаловаться и поныть, вместе смотрим фильмы онлайн после рабочего дня, регулярно проводим онлайн-корпоративы и получаем подарки от компании на праздники.
- Удалённая работа в графике 5/2 с 9 до 18 Мск;
- Зарплата на старте до 50 000 руб., опытные менеджеры зарабатывают до 120 000 руб; Оплачиваемый отпуск.
- Что нужно от вас:
- Опыт работы в рекрутинге от 1-го года; Готовность к активному темпу: мы работаем на количество, сохраняя качество, ведь клиентам нужно “ещё вчера” - а значит у вас будет много коммуникаций и встреч; Вы способны самостоятельно находить и изучать много информации, слышать обратную связь и быстро внедрять ее в работу; Вам интересен рекрутинг и вы готовы именно в нем развиваться.
- Оставляйте отклик на вакансию, и мы расскажем как попасть в нашу команду!
