21.05.2026 в 18:03 Просмотры 1 +1 сегодня Вакансия партнера

Руководитель направления спецпроектов

Москва , улица Коровий Вал, 5

Добрынинская Октябрьская (Калужско-Рижская) Серпуховская

Специализация: Руководитель проектов

Формат работы: Гибрид

График работы: Сменный

Тип занятости: Полная занятость

Опыт: От 3 до 6 лет

Выплата: ежемесячно

Описание

Х5 Медиа отвечает за развитие и монетизацию рекламы в бизнесах Х5. Мы объединяем экспертизу и процессы закупки всего рекламного инвентаря торговых сетей «Пятёрочка», «Перекрёсток» и «Чижик», и открываем для наших партнёров доступ к аналитическим инструментам на основе больших данных. Также мы отвечаем за создание и продвижение контента на медиаплатформе Food.ru. Открываем поиск лучшего кандидата на вакансию Руководитель направления спецпроектов (Коммерческий департамент, направление аккаунтинга).

Обязанности

  • Разработка и реализация стратегии по развитию спецпроектов в X5 Медиа
  • Участие в разработке маркетинговых стратегий и планов для привлечения новых клиентов
  • Планирование развития продаж спецпроектов
  • Коммуникация с клиентами, внешними партнерами и поставщиками
  • Подготовка коммерческих предложений
  • Разработка механик спецпроектов совместно со смежными подразделениями
  • Самостоятельное ведение и поддержка крупных клиентов
  • Подготовка презентаций по спецпроектам для клиентов и коллег
  • Сбор и анализ информации от клиентов по потребностям в спецпроектах
  • Ответственность за уровень клиентского сервиса
  • Управление командой (3 человека)

Требования

  • Опыт в управлении проектами - от 5 лет, опыт на руководящей позиции – от 2х
    • Опыт реализации специальных проектов (инновационных, кросс‑функциональных, омниканальных на 360) Знание инструментария медийной и перфоманс рекламы Стратегическое мышление. Способность видеть долгосрочные цели и потребности компаний-заказчиков Аналитическое мышление: оценка данных, выявление закономерностей, прогнозирование результатов Навыки управления портфелем проектов – приоритизиция, балансировка ресурсов, оценка рисков и выгод Гибкость и адаптивность: готовность к изменениям, умение перестраивать планы при необходимости.

    Условия

    • Гибридный формат работы (2-3 дня в офисе)
    • Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально (формат оплаты - оклад и квартальная премия)
    • Корпоративный соц.пакет Х5 (ДМС со стоматологией, сервисы корп.привилегий, Skyeng, Фитмост, сервис психотерапии и т.д.)
    • Новый активно развивающийся бизнес. Высокие скорости и возможность влиять на решения.
    Войдите, чтобы показать контакты

    Вакансии по похожим условиям

    Полная занятость Опыт от 3 до 6 лет Гибридный формат Сменный график