19.05.2026 в 18:24 Просмотры 1 +1 сегодня Вакансия партнера

Java-разработчик

до 145 000 ₽ / месяц

Специализация: Программист, разработчик

Формат работы: Гибрид

График работы: Сменный

Тип занятости: Полная занятость

Опыт: От 3 до 6 лет

Выплата: ежемесячно

Описание

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel. Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, Втб, Иннотех, Альфа Банк, Оис и другие. Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

Обязанности

  • Проектирование и разработка высоконагруженных сервисов.
  • Обеспечение качественного покрытия разработанного кода unit-тестами.
  • Подготовка пользовательской и технической документации.
  • Участие в проработке и оценке задач.
  • Участие в тестировании компонентов продукта.
  • Участие в работах по автоматизации тестирования.

Требования

  • Высшее техническое образование.
  • Опыт разработки на Java от 2-х лет.
  • Практический опыт разработки высоконагруженных систем в микросервисной архитектуре
  • Уверенное знание технологий разработки Spring Framework, Spring Integration, SpringBoot, Hibernate Orm, Jmx, JUnit.
  • Уверенные знания SQL, опыт работы с Субд (PostgreSQL, Pangolin), опыт проектирования Бд, опыт оптимизации запросов.
  • Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, Rabbit Mq)
  • Опыт работы c контейнерами (Docker, Podman) и средами их развертывания (Kubernetes, OpenShift, DropApp)
  • Понимание всего цикла производства По, от анализа первичных требований до обновления По на серверах и сопровождения пользователей.
  • Понимание принципов разработки По (Ооп, Solid), шаблонов проектирования.
  • Понимание принципов многопоточного программирования.
  • Умение быстро обучаться новым технологиям.

Условия

  • Гибридный формат работы (2-3 раза в неделю из офиса);
  • Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
  • Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
  • Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
  • Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
  • Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
  • ДМС: медицинское страхование за счет компании;
  • Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
  • Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
  • Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
  • Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.
Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!