14.05.2026 в 17:35 Просмотры 2 +1 сегодня Вакансия партнера

Руководитель цифровой трансформации / IT-директор

Москва , Селигерская улица

Специализация: Директор по информационным технологиям (CIO)

Формат работы: На месте работодателя

График работы: 5/2

Тип занятости: Полная занятость

Опыт: Без опыта

Выплата: ежемесячно

Описание

Судоходная компания в Топ 10 рынка (морские перевозки, международные линии) находится в фазе масштабирования и системного повышения эффективности. Приглашаем топ-менеджера, готового переехать в северный регион, чтобы возглавить цифровое направление и создать технологический фундамент для роста бизнеса. Приоритет — построить цельную, отказоустойчивую цифровую среду, которая:
  • Работает на стратегические цели компании;
  • Повышает продуктивность и снижает операционные издержки; Улучшает сервис для клиентов и партнёров; Делает работу сотрудников комфортнее за счёт современных инструментов.

    Обязанности

  • Формировать IT-стратегию и дорожную карту цифровизации.
  • Проводить автоматизацию сквозных бизнес-процессов. Развивать и унифицировать ИТ-ландшафт. Отвечать за управление данными и аналитическую инфраструктуру. Запускать цифровые продукты (от идеи до эксплуатации). Обеспечивать надёжность сервисов, соблюдение Sla и кибербезопасность. Выстраивать эффективную работу команды и контролировать бюджет. Мы ждём, что вы: Занимали позицию Cto/Cio/IT-директора не менее 5 лет. Мыслите системно и связываете IT с бизнес-результатом. Реализовали не один крупный проект цифровой трансформации. Работали в логистике, транспорте или другой операционно сложной сфере. Сами строили архитектуру и настраивали интеграции (1С, Битрикс — плюсом). Внедряли процессы управления данными и разрабатывали цифровые продукты. Создавали комплексную систему кибербезопасности. Управляли командами и бюджетами. Готовы показать кейсы с измеримыми эффектами.

    Условия

  • Полное соблюдение ТК РФ.
  • Современный офис с комфортными условиями. 5/2, Сб-вс — выходные. ДМС со стоматологией (после испытательного срока). Переезд, оплата жилья и билетов — за наш счёт. Корпоративная мобильная связь. Обучение и курсы повышения квалификации за счёт компании. В сопроводительном письме укажите ожидаемый уровень дохода.

    Навыки

    Организаторские навыки
    Обучение персонала
    Управление эффективностью
    Деловая коммуникация
    Стратегический менеджмент
    Автоматизация технологических процессов
    Моделирование бизнес процессов